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2026年05月07日(木)
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銀座に2.5億円のオーダースーツ旗艦店オープン。創業86年「銀座英國屋」、店舗数11→2への集約で、”最高の接客”と”働き甲斐”を両立へ

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銀座に2.5億円のオーダースーツ旗艦店オープン。創業86年「銀座英國屋」、店舗数11→2への集約で、”最高の接客”と”働き甲斐”を両立へ

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1940年創業のオーダースーツ老舗「銀座英國屋」を運営する株式会社英國屋は、5月13日(水)、銀座・虎ノ門エリアの3拠点を統合した新たなフラッグシップ「東京銀座店」をグランドオープンする。

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店舗数半減で売上増を遂げた「逆張り経営」の集大成。1on1専用ルームや離職率ゼロの組織設計など、老舗が導き出した「売らない」という成長戦略の全貌。
人口減少と市場の成熟化が進む中、英國屋はあえて「店舗数を削減しながら売上を伸ばす」という、従来の小売業の常識を覆す戦略を断行した。

今回の統合・移転を契機に、これからの日本企業に必要な持続可能モデル「逆張り経営」の全貌を公開した。

銀座英國屋は、2019年度の11店舗・売上14.2億円という体制から、2025年度には4店舗・売上14.6億円へと進化。さらに2026年には、銀座三丁目店、銀座一丁目レンガ通り店、そしてオークラ東京店の3店舗を「東京銀座店」へと集約し、2店舗体制(東京銀座店・大阪梅田店)へと統合する。

店舗数を減らしながら売上を伸ばすという逆説的な成長は、単なる効率化ではなく、経営思想の転換によって実現された。そして、2026年5月13日にグランドオープンする「東京銀座店」の統合・移転を機に、「縮小して成長する経営」「構造でつくる組織」「あえて成長しない戦略」という三つの視点から、これからの日本企業に必要な経営モデルを提示する。

■大型フラッグシップ 東京銀座店
東京銀座店は、銀座・虎ノ門エリアに分散していた3拠点を統合し、5階・6階の2フロアに集約した「大型フラッグシップ」。約2.5億円を投じた今回の統合・移転は、単なる店舗刷新ではない。

銀座英國屋の「量を追わず価値を守る」という経営戦略を空間レベルで具現化し、顧客体験の深化と組織基盤の強化を同時に実現するために設計された。

東京銀座店は、5月13日に開店する。これに伴い、既存の銀座三丁目店(5月)、オークラ東京店(6月)、銀座一丁目店(6月)の3拠点を順次閉店し、全ての機能を本店舗へ集約・統合する。

住所:東京都中央区銀座5ー8ー15清和銀座ビル5F・6F
TEL:03-3561-2941(現・銀座三丁目店)※5月13日より「東京
   銀座店」として受ける。
営業時間:10:00-18:30
敷地面積:5階270.09㎡、6階270.09㎡


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